進入3月份，煉鐵廠以各級“三會”精神為指引，瞄準全年目標任務，兩眼向內(nèi)、開足馬力，狠抓高爐外圍管控，細化高爐爐內(nèi)操作，深入開展高爐指標攻關提升工作，奮力沖刺首季開門紅。

積極對標 取長補短

       為深入開展鐵前“提煤降焦”工作，該單位堅持從高爐外圍源頭抓起，結(jié)合不同時期爐料性能、物料保供等制約因素，堅守“我用我要看，我吃我要管”的物料延伸管理機制，通過對煤化皮帶秤、焦炭進購等實施24小時無縫對接監(jiān)督檢查，嚴把礦粉分類起垛、外購混灰測沫等工藝過程管控，實時跟蹤參數(shù)變化，定時進行數(shù)據(jù)分析，持續(xù)強化原燃料質(zhì)量管理，確保以優(yōu)質(zhì)的原料質(zhì)量，力保下道工序高效穩(wěn)定，真正實現(xiàn)鐵前指標和經(jīng)濟效益最佳效能。同時積極與公司相關部門溝通協(xié)調(diào)，第一時間反饋和傳遞制約高爐高效運行問題，及時為高爐操作提供預警機制，保障生鐵合格率達到100%。

攻關挖潛 創(chuàng)新增效

       該單位堅持以保障高爐爐況穩(wěn)定順行為基礎，通過充分發(fā)揮技術人員專業(yè)優(yōu)勢，廣泛開展高爐“經(jīng)濟冶煉”工藝技術實踐攻關，持續(xù)探索高爐穩(wěn)定、順行、低耗操作方法，深挖降本增效潛能;鼓勵全員開動腦筋，凝心集智，堅持精算賬、算細賬，積極參與小技小改、崗位創(chuàng)新等降本增效工作，不斷開拓新的降本項目和方法，匯聚提質(zhì)增效強大內(nèi)生動力，推動全系統(tǒng)挖潛增效、開源節(jié)流。其中該單位爐前專業(yè)組長同增勝在高爐操作中積極實施技術攻關，將高爐鉆桿兩點固定改為三點固定方式，有效解決了鉆桿工作擺動大、易變形現(xiàn)象，為穩(wěn)定出鐵和維護鐵口深度奠定了堅實基礎。

緊盯目標 高效管控

       該單位緊緊圍繞年度、季度、月度目標任務，牢固樹立以生產(chǎn)為主線、以安全為前提、以調(diào)度為核心的鐵前生產(chǎn)管理思想，細化明確各項工作目標，持續(xù)搭建“人人身上有指標，千斤重擔眾人挑”的責任體系，嚴格落實班、日、周作業(yè)計劃管理，當班調(diào)度主任全面掌控生產(chǎn)運行信息，嚴抓目標任務完成、異常信息處置、生產(chǎn)過程管控、對外溝通協(xié)調(diào)等;外圍調(diào)度員每班跟蹤燒結(jié)礦取樣、制樣;主內(nèi)調(diào)度員積極做好信息溝通、關注OA指標更新記錄，全面提高生產(chǎn)組織的計劃性、準確性、預見性，高效協(xié)調(diào)生產(chǎn)組織，以班保日、日保周、周保月的過程管控方法，做到日事日畢、日清日算，凝心聚力沖刺首季開門紅。