8月份，軋鋼廠禹龍大班緊扣降本增效工作，引導團員青年在思想上求突破，在行動上求提升，在能力上求錘煉，立足崗位、創新創效，助力企業打贏扭虧增盈攻堅戰。

        統一思想 聚力降本攻堅

        為進一步增強團員青年責任感、使命感，該班組利用班前班后會、分廠“2323”分享模式等開展形勢任務教育，引導團員青年立足崗位，為降本增效工作獻計獻策，充分挖掘自身才能，積極開展小技小改、修舊利廢、“杜絕浪費，從我做起”崗位創新實踐活動，營造“比學趕幫超”的良好氛圍。同時班組青年骨干深入一線各崗位，對形勢任務宣貫工作傳達落實情況進行檢查，與團員青年面對面交流，答疑解惑，確保思想統一，心中有目標、手上有干勁，全力推動降本增效工作走深走實。

        集思廣益 全力降本增效

        該班組針對當前安全、質量管控、人員管理、制度建設等方面存在的問題和薄弱環節，圍繞如何更好地實現“管理提升、優化流程、降本增效”展開討論，提出可行、可控的合理化建議，及時推廣應用，轉化成降本增效的實際行動。同時積極引導團員青年立足崗位，集思廣益，從節約一張紙、一度電、一滴水、一個螺絲、一個標牌做起，避免浪費，養成勤儉節約的好習慣，自覺踐行精細化管理，提高執行力，切實做到不讓制度在本崗位消失，不讓效益在自己手中流失，確保效益最大化。

        緊盯關鍵 提升品牌形象

        該班組以質量、品牌、服務和效益為重點，緊盯關鍵，成立團員青年突擊檢查小組，嚴格執行各項工藝紀律及管理制度，對出入庫產品進行嚴格把關，守好質量管控最后一道關。對影響質量的關鍵工序點加大檢查力度，對重點崗位標準化作業執行情況進行復查，對鋼材表面質量檢驗、產品性能測試、工藝紀律執行等情況進行動態跟蹤，確保質量管理工作全面受控。同時由青年骨干牽頭、組織進行質量知識專題培訓、開展質量提升等攻關活動，發揮青年力量，提高全員質量意識，提升“禹龍”品牌對外形象，為企業打贏扭虧增盈攻堅戰貢獻青春力量。