2022年，龍鋼公司深入踐行“綠水青山就是金山銀山”理念和國家雙碳1+N政策，認真落實中省市、兩級集團生態環保系列文件精神，緊扣“提質增效、升級轉型、綠色智能”三大主題，緊盯兩級“三會”環保重點任務落地，圍繞清潔生產環境友好企業創建、超低排放環保績效A級鞏固、減污降碳協同增效等重點工作，持續開展環保風險隱患排查整治，有效落實大氣、水、固廢、碳排放等專項工作，全面提升環保精細化管理水平，不斷擦亮綠色底色，為創建生態優先、綠色低碳、節能減排、清潔生產環境友好企業奠定良好基礎。

        加強技術創新研究破解清潔制約難題

        龍鋼公司積極落實國家“雙碳”戰略，全面開展減污、降碳、節能工作，深入開展減污降碳技術攻關。通過開展煉鐵提煤降焦、煉鋼熔劑、氧氣消耗三大工藝攻關，實施燒結微負壓點火改造、高爐智能燒爐改造、除塵風機節能改造、噴煤制粉系統改造、TRT能效提升改造、加熱爐液壓節能改造、一罐制改造等技術改造，提高能源利用效率。積極探索二氧化碳收集煉鋼技術、林業碳匯、加熱爐氫氣置換高爐煤氣、分布式光伏發電、氫能冶金、綠電替代新技術應用。推進碳捕集、碳封存、碳利用應用，為加快構建清潔低碳、安全高效的能源體系做好鋪墊。2022年，龍鋼公司完成1#、2#高爐熱風爐轉爐煤氣摻燒、煉鋼老區三次除塵治理、4#高爐熱風爐煙氣治理等項目，逐個突破制約超低排放的瓶頸問題。新投運4臺車輛清洗裝置，新購置6臺電動重卡，協調海燕焦化投入10輛氫能源車，使清潔運輸比例提升1.6%。通過積極組織開展清潔生產環境友好企業自評工作，順利通過中鋼協清潔生產環境友好企業初評。

        提升環保管理水平鞏固環保績效A級成果

        龍鋼公司成立黃河流域生態保護和高質量發展工作領導小組，專題研究生態環境保護突出問題、污染防治和雙碳雙控等重點工作解決方案，破解公司綠色低碳高質量發展制約瓶頸，打好藍天、碧水、凈土保衛戰。緊盯環保設備剛性參數執行，完善剛性參數標準，建立剛性參數日報送、日分析機制，確保環保設備設施高效運行及各排口超低排放。強化環保設備及源點協同提升管理，開展外出對標交流，引進先進技術和經驗，解決制約超低排放的瓶頸問題。持續開展水污染防治攻堅、固體廢物風險排查整治工作，實現水資源化綜合利用，不斷提升固廢規范化管理水平。以水效對標、管理和技術節水、智慧用水為抓手，深挖節水潛力，加大非常規水利用，減少地下水使用，實現三閥組、余熱發電等廢水梯級利用，完成雨排管道、初沉池、雨水收集池、水涵洞改造、雨污分流等項目，實現廢水零排放。與此同時，通過開展清廢專項行動、危廢規范化檢查、危廢庫房改造、應急預案修訂演練等活動，進一步提升危廢管理水平，確保固廢管理全過程符合法規要求，提升全員應對突發環境事件的能力。全年辦理固廢跨省轉移利用備案17次，合規處置廢油、廢鉛蓄電池等危廢152噸，自行利用廢活性炭3200噸。

        加強環保知識培訓夯實環保管理基礎

        龍鋼公司認真落實環保培訓新舉措，不斷收集中省新出臺環保法規政策文件、五個專項(排污許可、大氣、水、固廢、危廢)生態環境執法典型案例，環保管理制度和環境管理體系，通過定期集中培訓進行警示教育，以案促改、徹底整改、鞏固提升。2022年，完成《一體化管理手冊》、環境管理體系程序和相關環保管理制度的修訂完善。開展公司級輻射源管理、環境體系、固體廢物、清潔生產、碳排放培訓5次，分廠級環保教育培訓20余次，針對雙碳知識缺項，組織外出培訓3次，內部培訓9次，培訓人數達1000人以上;并督促30名環境體系管理人員參加取證培訓考試，舉辦環保知識擂臺賽，不斷夯實環保管理基礎。

        加強智能平臺建設實現數字化環保管理

        按照鋼鐵企業超低排放標準及企業自行監測要求，龍鋼公司充分利用自有環境監測站優勢，每月對固定污染源、放射源、廠界噪聲、除塵設備等進行人工監測，每季度提前開展國控23套、市控14套在線監測設備人工比對監測，保障監測設備正常運行，監測數據符合超低排放要求，數據有效傳輸率達到100%。2022年，龍鋼公司完成生產、治理、監測設備基礎數據及2203個排放源清單現場照片與無組織管控治一體化平臺的傳輸對接，通過視頻畫面與監測數據聯動進行監控，達到了源頭監控，智能控制、末端治理，實現智慧環保管理系統監測監控全覆蓋。同時完成52套PM10微站、261套TSP監測設備、5套天霧及19套超細霧炮機聯動鷹眼系統安裝。開展公司區域86個固定污染源排放口人工監測任務173次，取樣550組，為超低排放做好數據支撐。

        持續改善環境現場打造標桿示范引領

        龍鋼公司深入推進現場管理星級達標工作，認真策劃部署，常態化開展6S考評、六個一、對標交流、“六個百分之百”活動，按照“零容忍、無死角、全覆蓋”要求，圍繞環保攻堅過程、生產實際和文明施工中存在問題，相互對標、系統治理，持續鞏固，實現現場管理共同提升。模擬開展林業碳匯造林項目，傳播綠色低碳生態理念，將產業結構與生態經濟相結合，大力開展植樹造林，增加綠地面積，提高綠化覆蓋率，落實綠化專業管護，加強綠化養護精細管理，保障苗木茁壯生長，提升綠化效果。2022年，經陜西省質量技術協會現場星級評價，龍鋼榮獲省級星級現場12個(五星級2個，四星級5個，三星級5個)，成為陜西省榮獲星級現場最多的企業，并榮獲“省級園林式單位”稱號。

        2023年，龍鋼公司將繼續以系統能效提升、資源循環利用、流程優化創新、冶煉工藝突破、產品迭代升級、捕集封存利用六大技術路徑為抓手，努力把龍鋼公司打造成為黃河流域高質量發展標桿企業。