入伏以來，氣溫持續升高，滾滾熱浪讓夏天的“溫度”升到巔峰。為切實做好防暑降溫工作，龍鋼公司煉鋼廠上下聯動、齊心協力，熬煮三伏“消暑湯”，確保職工健康、防暑降溫設備設施運行良好、生產安全穩定順行。

壓實責任、強化落實，構建安全“新格局”

        該單位按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”要求，做到“一崗一清單”，建立各級管理人員履職檔案，落實干部履職效果，提升安全領導力。各作業區及時修訂、更新班組建設管理方案，細化內部管理人員班組建設職責分工，明確班組管理重點，完善班組績效考評標準。各級管理人員嚴格按照“包聯班組”安排，積極深入班組，以安全分享、OPL大講堂等為載體，大力開展安全知識培訓、安全事故案例學習、安全教培工作，充分發揮班組包聯作用，不斷提升員工安全素養及意識。同時建立責任倒查制度，逐級壓實責任，層層傳導壓力，確保各項工作有人抓、有人做、有人管，做到“一級指導一級，一級保障一級”，切實將安全管理工作“關口前移，重心下移”。

排查隱患、督促整改，安全隱患“過篩子”

        該單位堅持問題導向，突出重點環節，成立專業檢查小組，發揮專業技術人員的專業力量，嚴格細致開展檢查。根據往年高溫天氣設備安全運行經驗，結合工作實際，針對容易出現問題的環節，嚴格執行高溫天氣設備巡檢維護制度，定期對重點設備進行檢查，做到全方位、全過程動態管控。不定期對高溫崗位開展不打招呼、高頻次常態化巡查，督促各車間認真落實防暑降溫措施。加強對作業人員安全防范意識的監督與檢查，避免因天氣炎熱引發困倦、精神不振等現象，杜絕麻痹大意、精神不集中等引發的違章違紀。同時對查出的問題明確責任，迅速跟進，不回避、不拖延，逐項列出清單，督促限期整改并按時反饋。對整改時間長及一時難以整改的問題，制定針對性臨時防控措施及應急處置措施，確保所有隱患受控，運行風險降至最低。

多措并舉、扎實推進，安全防范“全覆蓋”

        進入三伏天，該單位嚴格防暑降溫設備設施管理和防暑降溫藥品、物品管控，重點做好非常規作業過程防暑措施的有效落實。及時為職工發放防暑降溫物品，每天為一線員工提供綠豆湯、西瓜、淡鹽水、飲料等防暑降溫物品，確保員工安全工作。以班組為單位開展職工中暑、食物中毒知識宣教，增強職工自救、互救能力。針對當前降水較多的特點，該單位扎實部署“三防”工作，召開“三防”專題會議，明確各成員防汛職責，不斷提高各級管理人員“三防”工作意識，做到機構、人員、責任三落實，加強重點區域、部位的汛期安全防范，嚴格應急值班值守工作，及時整改消除隱患，嚴防自然災害引發的安全生產事故。