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堅定信心直面挑戰 穩中求進降本增效 用實實在在的業績實現止損扭虧

2024-09-10 00:00    來源:    作者:公司黨委通訊組

        編者按:9月9日,龍鋼公司召開周工作例會,會議學習了文章《習近平:改革有破有立,得其法則事半功倍》。傳達了陜西高質量開放合作交流會精神,全面總結和分析上周生產經營情況,對取得的成績給予肯定,針對存在問題提出改進措施,并對生產經營、采購銷售、項目推進、安全環保、人力資源改革落地、廠區邊界管理、節前廉潔提醒等工作進行了詳細安排部署。會議要求,各單位要立足實際、實事求是,堅持底線思維,居安思危、常存敬畏,不自滿、不自負,反思總結推進管理提升,緊盯生產經營各項目標任務,穩中求進降本增效,眾志成城干好自己的事,全力以赴打贏九月份扭虧脫困攻堅戰。

        會議明確,要緊盯生產經營“基本盤”,穩中求進降本增效。會議對上周生產經營工作存在的問題作了全面系統的分析,結合當前面臨的內外部形勢指出,全體干部職工要戒驕戒躁、腳踏實地,緊繃生產穩定這根弦,鞏固好基本盤,針對事故堅持“四不放過”原則,嚴肅追究責任,正視存在的問題,不回避不遷就,說真話辦實事見實效,盡快扭轉不利局面。同時要直面挑戰、積極應對,把降本增效和生產穩定順行放在更加突出的位置,一心一意干好自己的事情,在公司今年生鐵成本控制較好的基礎上,爭取各項指標上臺階。關于生產系統,要緊盯各項目標任務,扎實做好分解落實,明確任務,統籌安排生產組織,全力實現穩定高效的運行狀態,尤其是針對高爐波動造成的影響,要分析原因,落實責任,并進行追責,同時要盡快恢復到正常狀態;要解放思想,樹立“完成標準成本是本職、實現目標成本是要求”的思想,調動一切積極因素,按照爐機線成本管控要求,加強內部成本控制,推動各項指標持續優化、成本不斷降低;關于供銷系統,采購端要建立采購模型、搭建評價體系,找到價格、質量、成本的最佳平衡點,協同推進原燃料價格管控及資源渠道建設,落實最高限價采購,確保低價物料的回貨,滿足生產用料穩定及降本要求,尤其要發揮戰略合作作用,強化焦炭保質保量供應;銷售端要緊盯市場變化,加快效益品種的訂單兌現和品規優化,加大建材銷售,擴大利潤空間;關于經營系統,要按照“縮小虧損面,控制虧損額”的原則,全面推進精益管理,精準施策降本增效,嚴控資金定額管理,實現系統效益最大化;按照9月份降本增效目標要求,針對近期成本大幅升高,發揮生產、供銷、管理協同效應,各責任主體單位要按照目標,加快27項降本措施的落實,確保目標完成;同時加強與陜煤體系內的業務協作,在錨桿鋼、長協煤、用電等方面取得突破,發揮三個內部協作工作推進組的作用,為公司降低成本、增加產品效益而全力推進。當前,保持邊際貢獻為正、回歸正現金流是企業生產經營最根本的要求,也是生存的基本需求,各單位要持續強化執行力,精益過程管控,嚴格各環節管理,緊盯重點抓住關鍵,全面落實9月份既定各項工作措施,全面提高“禹龍”品牌的市場占有率和競爭力,在這場降本、扭虧、脫困攻堅戰中取得主動權。

        會議要求,要打好安全環保“組合拳”,助力生產經營穩定順行。安全方面,各單位要壓實各級安全責任,結合季節性安全生產特點,開展重大隱患排查治理,站在保安全、保穩定、保順行的高度,有序開展秋季電氣安全大檢查工作,理順各區域供電設施,消除系統隱患缺陷,確保安全責任零缺位,安全監管無死角,安全措施落得實,嚴防各類事故發生;同時要做好中鋼安環院“專家診斷”問題的整改“清零”、百日安全活動等工作,提升本質化安全管理水平。環保方面,要對照第三輪第一批省生態環保督察典型案例,舉一反三,做好自查,徹底整改,筑牢生態環保底線;要聚焦政策紅利,找準新的效益增長點,制定方案拓展氫能利用空間,持續鞏固超低排放、環??冃級成果;同時要加快節能項目建設,強化責任落實,確保盡快見到效果。

        會議表示,要發揮項目建設“硬支撐”,加快轉型升級步伐。會議指出,今年國家出臺的多項政策均涉及鋼鐵行業的發展方向,主要指向產能調控、技改升級、節能環保等領域,在政策引導和市場需求的雙重驅動下,鋼鐵企業正加速產品結構優化,并依托技改升級和設備更新,向高端化、智能化、綠色化邁進。新質生產力就是要不斷創新,加快結構調整、技術創新、科技進步等。會議要求,公司上下要抓住這一有利時機,樹立“項目為王”的理念,抓重點項目,全力以赴強力推進,為公司產品結構調整和轉型升級提供“硬支撐”。各項目部、各單位要聚焦各自負責的重點項目,列清工作任務清單,嚴格按照時間節點推進項目申報、審批、報備等各項工作,堅持“慢思考快行動”,不斷加大項目謀劃實施力度,強化與內外各單位的常態化對接溝通,主動作為,做到每個環節都有人盯、有方案、有時限,推動項目落地實施,助力企業轉型升級。

        會議強調,要強化作風建設“凝聚力”,用實實在在的業績止損扭虧。今年以來,市場形勢一直在變,發展環境也在變,為應對變化,公司自強不息、變革求生,采取了一系列求生圖存和改善生產經營的硬措施,取得了令人鼓舞的成績,增強了信心,也展現了龍鋼人在重壓之下的勇氣、韌勁和智慧。但還要正確看待取得的成績,雖然在“點”上有突破,“面”上有進展,但在“體”上還有差距,比如公司在機制創新、布局優化、效率提升、項目建設、深化改革等方面,與優秀企業還有差距,仍要加快步伐、迎頭趕上。與其等待市場好轉,不如立即行動爭取主動。我們要在主觀上努力,把自己的事情干好,一定要走在前,才能贏得生存和發展的機會。全體干部職工要持續強化危機意識、競爭意識和發展意識,堅持問題導向和結果導向,堅定敢闖必勝的信心,針對問題不回避矛盾,針對重點工作拿出切實有效的舉措,以過硬的作風守住底線,不達目的誓不罷休,打贏十大硬仗,用實實在在的業績實現止損扭虧,用更好的經營成果為企業贏得生存發展的新機遇。

        公司在家領導班子成員、各單位黨政負責同志參加會議。

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